La Fundació Laboral de la Construcció i el SEPE inicien el projecte TàndEM, de formació en alternança amb l'ocupació
Dirigit a 24 joves aturats, no qualificats, el pla té una durada de dotze mesos de formació intensiva compaginada amb treballs reals de rehabilitació a edificis públics
La Fundació Laboral de la Construcció (FLC) i el Servei Públic d'Ocupació Estatal (SEPE) han iniciat un projecte de col·laboració publico privada denominat TàndEM , dirigit a persones joves aturades no qualificades i el repte del qual és la capacitació i la pràctica laboral.
La FLC actua com a promotora del projecte en què s'alternarà la formació intensiva i l'ocupació en activitats relacionades amb la construcció/rehabilitació, en línia amb la transformació ecològica, digital, cohesionada i social. La col·laboració publico privada dota d'estabilitat i reconeixement al projecte, en què ambdues parts vetllen pel seguiment correcte de cadascuna de les actuacions. Per la seva banda, el SEPE ha seleccionat, en col·laboració amb els serveis regionals d'ocupació, els edificis on es duran a terme les actuacions pràctiques, a més de fer la revisió i el seguiment de l'execució del programa formatiu.
El programa TàndEM està inspirat en les escoles taller i en els tallers d'ocupació. La seva finalitat és proporcionar formació en alternança amb l'ocupació a persones joves, entre 16 i 29 anys, no qualificades i en situació d'atur. Es centra en competències professionals verds i digitals -necessàries per a la doble transició, l'assistència social i la cohesió territorial, amb l'objectiu últim de la inserció al mercat laboral.
Està inclòs als projectes d'Ocupació Jove del Pla de Recuperació, Transformació i Resiliència (PRTR), finançat per la Unió Europea a través dels fons NextGenerationEU, i és resultat de la resposta europea coordinada amb els Estats Membres per fer front a les conseqüències econòmiques i socials de la pandèmia.
Tres mesos de formació i nou de contracte laboral
El projecte té una durada total de dotze mesos, dividit en dues fases: una primera que correspon als tres primers mesos destinats a formació, en què cada alumne/a rebrà 180 euros al mes de beca (compatible amb la prestació per desocupació) i una ajuda de mobilitat –si resideix fora de la província– de 1.000 euros.
La segona fase corresponent a nou mesos en què es realitzarà un contracte laboral de formació en alternança amb l'ocupació, en què cada alumne/a percebrà 875 euros (75% Salari Mínim Interprofessional, SMI) mentre compatibilitza formació i treball de posada en pràctica del que s'ha après en instal·lacions de l'Administració General de l'Estat.
Està previst que un total de 24 joves participin en aquesta experiència amb la FLC, on accediran a una especialització que millorarà les competències de cara a millors oportunitats d'ocupació. Durant el procés, coneixeran de primera mà les diverses oportunitats de desenvolupament professional existent al sector de la construcció, incloent tutories personalitzades durant el transcurs del projecte i un servei d'intermediació laboral a la finalització del mateix per aconseguir la seva inclusió laboral en una empresa del sector.
Contractació: 24 joves de Barcelona i Valladolid
Concretament, es posaran en marxa durant el 2023 dos projectes: Tàndem “Barcelona. Pintura decorativa en construcció”, on la FLC contractarà, a partir del mes d'abril, després dels mesos de formació prèvia intensiva, 16 joves que ocuparan llocs de pintor i executaran tasques de muntatge de plataformes de treball i tècniques de pintura. En aquest cas, les actuacions es faran a la Seu de l'Institut Nacional de Seguretat i Salut en el Treball (INSST) de la ciutat comtal. Concretament, el dimecres dia 11, va començar, al Centre de Formació de la FLC a Badalona, ??el procés de selecció de les persones candidates, inscrites a les ofertes de treball publicades al web "Ocupa't" del SEPE i "Feina Activa" del SOC. A l'acte van assistir: Mª Begoña de la Val Major, coordinadora de Formació Professional per a l'Ocupació del SEPE (Direcció Provincial de Barcelona); Javier González, director de Formació i Ocupació de la FLC; Javier Gimeno, responsable d'avaluació i formació de FLC; i Ovidia García, responsable de Formació i Ocupació de FLC Catalunya.
D'altra banda, s'iniciarà TàndEM “Valladolid. Reforma de banys”, en què l'entitat paritària contractarà, a partir del mes d'abril, després de la seva formació inicial de tres mesos, un total de 8 joves que ocuparan llocs de paleta, realitzant tasques de muntatge de canonades, paviments, instal·lacions elèctriques sense tensió, instal·lació de fals sostre, il·luminació, sanitaris i aixetes. Les actuacions de reforma es faran a la Seu de la Delegació de Govern de Valladolid.
Amb la seva participació als projectes, la FLC contribueix a generar ocupació en el marc que la Unió Europea vol impulsar a través del PRTR, atorgant un pes particular al pilar de la transició ecològica, la gestió mediambiental i la digitalització, en coherència amb el Pacte Verd Europeu, l'Acord de París i els Objectius de Desenvolupament Sostenible (ODS) de les Nacions Unides (ONU).
El termini per presentar les sol·licituds finalitza el proper 16 de gener . Per poder formalitzar les inscripcions:
Telèfon: 648 18 89 03 Mail: yrodriguez@fundacionlaboral.org
VALLADOLID . Contractes de formació en alternança amb l'ús d'operacions de reforma de banys
Telèfon: 983 40 73 76 Mail: castillayleon@fundacionlaboral.org